J'ai rencontré des clients qui débarquent en Allemagne...

Courant décembre pour un travail au 01.01.2024.

Lui ingénieur, elle enceinte (elle a un métier mais elle part en congé maternité bientôt).

Quelles sont les priorités que je leur conseille ?

1. Faire leur inscription à la mairie en arrivant. Cela leur permettra d'avoir un numéro d'identification fiscale et de recevoir l'inscription pour la redevance, ô joie.

2. Trouver une caisse d'assurance maladie publique parmi les plus de 90 qui existent. Ça tombe bien, j'ai des partenariats parmi les caisses existantes. La caisse procèdera ensuite à l'inscription de Monsieur auprès de la Deutsche Rentenversicherung.

3. Ouvrir un compte bancaire : bon même si ce n'est pas obligatoire, c'est bien pratique. Coup de chance, j'ai aussi un partenaire avec un compte internet gratuit dans une grande banque, avec paramétrage en anglais si besoin.

4. Souscrire les assurances nécessaires et utiles : responsabilité civile, assurance logement, puis plus tard protection sociale et complémentaire santé. Ça aussi, je m'en occupe avec mes partenaires.

5. Préparer son dossier pour l'allocation parentale : en effet, cette allocation correspondant à 65% du salaire net moyen des 12 derniers mois fonctionne aussi si les salaires ont été versés en France.

6. Elle pourra s'inscrire à la Deutsche Rentenversicherung et bénéficier d’un point de retraite par année de congé parental.

7. Quand bébé sera né, demander les allocations familiales et l'inscrire à la sécu et auprès des assurances, ce que je ferai bien entendu.

8. Et il faudra faire une déclaration de revenus en 2024 pour déclarer les frais de déménagement, et avoir un déficit imputable l'année suivante.

Vous voyez d'autres choses à faire rapidos ?

Vous arrivez bientôt en Allemagne ou n'êtes pas là depuis longtemps ? Ne ratez aucune étape, et contactez-moi si besoin ici.