En Allemagne, la fiche de paie est plus légère, plus lisible… mais beaucoup moins protectrice si on ne l'analyse pas bien.     Prenons un exemple :  Un salarié à 5.000€ brut/mois  Il ne paie pas 22% de cotisations comme en France, mais plutôt 19 à 20%.  Son employeur, lui, verse 21 à 23% en plus du salaire.     Moins de charges ? Oui.  Moins de couverture ? Aussi.     La fiche de paie allemande comprend 4 gros blocs de cotisations :     Retraite légale (18,6%)  Santé & dépend

Depuis 23 ans, j’accompagne des Français en Allemagne pour structurer, optimiser et sécuriser leur patrimoine. Aujourd’hui, 99% de mon travail est rémunéré par les commissions des banques/assurances. Ça fonctionne très bien pour une chose : mettre en œuvre une stratégie concrète. Mais j’observe aussi de plus en plus de situations complexes, nécessitant : une analyse préalable poussée, plusieurs scénarios possibles, avec différents produits financiers, et parfois… un temps de

Et la plupart des investisseurs ne comptent pas ces phases dans leur planification. Je possède 5 appartements. Depuis octobre 2025, ils sont (enfin !) tous loués. C’est une première depuis 3-4 ans. Et un de mes locataires vient de me dire qu’il s'est fait licencier et rentre au pays. Oui, à Francfort, on loue rarement à des locaux : j’ai un locataire allemand, un Turc, un Autrichien, un Kosovar, un Portugais, un Danois, une Péruvienne, une Serbe, une Brésilienne. Bref, votre

Une femme phénoménale. Qui, cette semaine, est passée dans le journal* — avec encart à la Une. * Le Courrier de l’Ouest, lu par tout l’Anjou. Rien que ça. Ce sont des vies que nous n’avons pas connues. Père artilleur et instructeur militaire en Russie pendant la Première Guerre mondiale. Mère décédée en couches quand mémé avait 8 ans. Sortie de l’école à 12 ans pour aller aux champs : son plus grand regret. (À lire à vos enfants qui "n’ont pas envie d’aller à l’école"…) De là

On entend souvent :  "L'Allemagne, c'est mieux, il n'y a que 15 % d'impôt sur les sociétés."    Faux.  Et pourtant… pas tout à fait faux non plus.     La fiscalité des entreprises allemandes est bipolaire :     Körperschaftsteuer (l'équivalent de l'IS français) : 15%  Solidaritätszuschlag : + 5,5% de la 1ère tranche (soit environ 0,83%)  Gewerbesteuer : impôt local, variable selon la commune (~ 14 à 17%)     Taux global moyen : entre 29% et 33%     C'est plus ou moins comme e

En Allemagne, on s’inscrit à la mairie. Et à chaque déménagement, on recommence. Simple, non ? Ah ah. Non. J’ai voulu faire ça proprement, en mode 2025 : via Bund-ID. (Si vous ne suivez pas cette page, j’ai déménagé dans une nouvelle maison). J’ai réussi. Mais j’ai souffert. Bund-ID, c’est censé être le portail digital moderne pour toutes les démarches. Sur le papier : fantastique. Dans la vraie vie : un parcours du combattant en tongs sur des cailloux. Avec chaussettes dans

Un homme avec qui j'ai partagé des combats, des réunions interminables, des éclats de rire parfois, et des moments de doute aussi. Marc de la Fouchardière est parti soudainement, à 55 ans. Trop tôt, trop vite.   Lors de la cérémonie au Conseil des Étrangers de Francfort, où nous siégions ensemble, j'ai mesuré l'empreinte qu'il avait laissé. La salle était pleine : ami·es, bénévoles, élu·es, associations, familles… La communauté française, à laquelle il avait tant contribué à

Pour leurs salarié·es français·es.   Sur le sujet "couverture sociale, retraite et fiscalité".   L’équipe Mobilité Internationale de l’entreprise, qui compte 6.000 salarié·es en Allemagne, travaille avec moi depuis 15 ans. Le réseau Expatriation Allemagne m’a mandaté comme expert pour intervenir sur ce sujet auprès de 10 participant·es, très intéressé·es. Ce réseau, organisé sous forme associative, a comme objet de fournir aide et information sur les systèmes administratifs,

Pour les autres peut-être. Pour moi, c’est un actif très liquide. Trop liquide.   En vidant mon frigo à vin pour mon déménagement, j’ai découvert… 80 bouteilles. J’étais persuadé d’avoir "presque rien". Visiblement, je suis aussi bon en estimation de stock qu’un gouvernement en estimation de déficit.   Certains collectionnent le vin comme de l’or. Moi, je collectionne les bonnes excuses pour l’ouvrir.   Et puis, soyons honnêtes : en tant que Français en Allemagne, on a une mi

Épisode 1 – Choisir la bonne forme juridique   Créer une entreprise en Allemagne, c’est d’abord choisir la bonne forme juridique.  Et attention : les réflexes français ne s’appliquent pas toujours.     L’EURL ou la SASU n’existent pas.  La micro-entreprise non plus.  Et un freelance est considéré comme un “Einzelunternehmer”… avec une responsabilité illimitée.     Voici les principales options : GmbH (équivalent SARL) : la forme préférée. Sécurité juridique, crédibilité, mais

Bonne question — et bien y répondre m'a valu… un livre sur le développement impressionnant des entreprises suisses dans l'IA.   J'étais à un événement organisé par Switzerland Global Enterprise à Francfort. Cette société promeut les entreprises exportatrices helvétiques. Et franchement, ils savent faire les choses.   Au 38ᵉ étage de la tour UBS, avec un panel de huit FinTechs suisses ultra-pointues, et M. Brunner, spécialiste de cet écosystème, comme intervenant principal. Ch

Je reviens d’un séminaire : High Performance Leadership. Deux jours intenses, en petit comité, avec une dizaine de directeurs commerciaux DVAG. Deux jours aux côtés d’un couple exceptionnel qui nous a coachés — avec exigence, bienveillance et une énergie folle. C’était déjà la 3e session de ce parcours, et chaque fois, je repars avec de nouvelles clés. Des échanges, de la pratique, des remises en question, du concret. Quelques points m’ont particulièrement marqué : Il y a 5 é

Je reprends cette semaine mon cours de français économique à l’Université Goethe de Francfort — deuxième saison ! L’an dernier, la Goethe m’avait proposé d’assumer ce cours pour les étudiants de droit et d’économie. Objectif : leur offrir un contenu économique exigeant, mais 100% en français (niveau B2.1). Alors non, je ne serai pas dans un amphi de 200 personnes. Mais dans une salle de 10. Logique : le cours est facultatif et payant — donc motivés seulement. Au programme cet

Une devise pour réussir dans la vie : "No work-life balance." C’est la phrase que j’ai entendue lors d’une conférence de Joey Kelly....

"Je ne comprends pas votre courrier. Ni ce que vous me demandez, ni même la question qui m’est posée." C’est le mail qu’une de mes...

Juste avant d’être invité à voir la Ligue des Champions à Francfort. Sympa ce boulot. La DVAG m’a embarqué mercredi dernier dans un camp...

De 34 minutes à 25 minutes : la course m’a appris une leçon de vie. Il y a un an, je pensais que la course à pied n’était pas faite pour...

Pas seulement comme citoyen concerné, mais aussi comme expert qui accompagne au quotidien des centaines de compatriotes dans leurs choix...

Nous avons recruté 6 nouveaux futurs associés au cabinet en 2025. Cela représente un intense effort de formation.   À titre personnel, je...

La pièce la plus importante de mon bureau ? Pas le fauteuil de direction, ni l’ordinateur dernier cri… Le canapé vert, là-bas, au fond,...